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廣芯電子技術(shù)（上海）股份有限公司2022年中報(bào)告總結(jié)會(huì)議暨管理賦能研修
2022.07.18
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7月14日，廣芯電子技術(shù)（上海）股份有限公司董事長(zhǎng)戴忠偉先生在蘇州主持召開了公司年中報(bào)告總結(jié)會(huì)議暨管理賦能研修培訓(xùn)。全體部門主管參會(huì)依次提交總結(jié)報(bào)告并認(rèn)真做好與會(huì)記錄。
“模擬集成電路芯片的這條路是沒有捷徑可走的”
會(huì)議總結(jié)中，戴董事長(zhǎng)語(yǔ)重心長(zhǎng)的指出，從企業(yè)成立至今，我們的目標(biāo)一直都是成為模擬集成電路領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)，要達(dá)到這樣的目標(biāo)就必須踏踏實(shí)實(shí)做事，實(shí)實(shí)在在做人，模擬集成電路芯片的這條路是沒有捷徑可走的，只能一步一個(gè)腳印的向上攀登。在會(huì)議中，戴董事長(zhǎng)還提出“十二字方針”。
定目標(biāo)：明確的目標(biāo)和方向
搭班子：組織架構(gòu)合理，選人選將
定制度：激勵(lì)制度，培訓(xùn)制度的建立和完善
帶隊(duì)伍：統(tǒng)一行動(dòng)，會(huì)打硬仗的鐵軍
7月15，16日，全體干部參加管理技能培訓(xùn)與社交禮儀培訓(xùn)。在短短一天半的管理技能培訓(xùn)中大家積極與老師互動(dòng)，在互動(dòng)中學(xué)習(xí)反思自己在管理方面的不足，如何發(fā)現(xiàn)員工的優(yōu)點(diǎn)和特長(zhǎng)。站在下屬的角度來思考，給基層員工發(fā)揮才能的空間。社交禮儀培訓(xùn)從簡(jiǎn)單的站、立、行，到服裝，站位等多方面的展示了現(xiàn)代禮儀，整個(gè)培訓(xùn)充滿著歡聲笑語(yǔ)。
結(jié)束了兩天的培訓(xùn)后，全體參會(huì)人員帶著愉快的心情來到太湖的石公山，在烈日高溫下每個(gè)人都爬上了山頂，雖然所有人的汗水已經(jīng)濕透衣服，但沒有人放棄，這就是廣芯精神的體現(xiàn)，再艱再難也不言棄，在模擬集成電路領(lǐng)域不斷向上攀登。
